Anglais professionnel - Objectif C1 - Individuel - Entreprise

Description du parcours :

Le parcours Objectif C1 convient aux salariés qui souhaitent acquérir une véritable maîtrise de l’anglais dans un environnement professionnel exigeant. L’objectif est d’intervenir avec aisance en réunions de haut niveau, de comprendre et de produire des documents longs et complexes, et de gérer les subtilités de la négociation ou de la communication institutionnelle.

La formation individuelle au sein de l’entreprise donne l’occasion d’adapter chaque séance aux projets et missions spécifiques du collaborateur : présentations stratégiques, interactions avec des partenaires internationaux, rédaction de rapports détaillés ou documents académiques.

Formateurs :

Les cours seront dispensés par un formateur / une formatrice qualifié(e) et expérimenté(e), garantissant ainsi la qualité de l'enseignement. Pedagome atteste des compétences et du niveau de diplôme de ses formateurs.

Modalités de déroulement :

Sur le lieu de travail et/ou en visio.

Le rythme des séances sera défini pour correspondre autant que possible à un rythme hebdomadaire afin de garantir une meilleure régularité dans l'apprentissage, sauf indisponibilités prévues à l’avance. Les apprenants mettront à disposition leur matériel personnel, et des supports pédagogiques supplémentaires seront fournis par le formateur / la formatrice.

Module 1 - Initial

Identifier et combler les lacunes de niveau B2, en particulier sur la grammaire avancée.

Lire et analyser des documents complexes (rapports, articles spécialisés) liés au domaine d’activité.

Développer une aisance à l’oral sur des sujets professionnels ou académiques.

Module 2 - Consolidation

Intervenir dans des réunions de haut niveau, soutenir un point de vue avec assurance.

Produire des présentations professionnelles sophistiquées, avec argumentation structurée.

Perfectionner la compréhension de discours techniques ou théoriques (conférences, podcasts spécialisés).

Module 3 - Approfondissement

Adapter son registre de langue en fonction du public (collègues, dirigeants, clients).

Gérer la communication de crise, les négociations sensibles ou les échanges diplomatiques.

Rédiger des documents longs et exigeants (articles, études, propositions commerciales).

Objectifs Pédagogiques :

1. Comprendre en profondeur les textes longs, y compris les significations implicites.
2. Argumenter, débattre et présenter des idées complexes avec spontanéité et clarté.
3. Utiliser la langue de manière efficace et nuancée (expressions idiomatiques, registres variés).
4. Rédiger des documents professionnels ou académiques en respectant les codes et la terminologie du secteur.
5. Approfondir sa maîtrise pour représenter l’entreprise à un niveau stratégique.

Public visé :

Collaborateurs ayant un niveau B2 confirmé et devant gérer des tâches de communication complexes, engagés dans des projets internationaux, des conférences, des négociations à fort enjeu.

Prérequis :

1. Niveau B2 acquis, comprenant l’aisance à l’oral et la lecture de textes de difficulté moyenne à élevée.
2. Accord du manager pour un programme ambitieux visant des compétences professionnelles de haut niveau.
3. Motivation et disponibilité pour suivre un programme régulier.

Moyens pédagogiques et techniques mis en œuvre :

1. La formation utilisera des discussions interactives, des exercices pratiques, et des simulations de situations quotidiennes et professionnelles pour favoriser l'apprentissage de l'anglais. Des supports audiovisuels et des documents authentiques en anglais seront également utilisés. Les apprenants auront accès à des supports pédagogiques adaptés à leur niveau, ainsi qu'à du matériel complémentaire en ligne pour approfondir leurs connaissances.
2. Les apprenants disposeront d’un accès à la plateforme en ligne “BeeHelp” sur laquelle ils pourront retrouver des ressources et échanger avec les formateurs et l’équipe administrative.

Moyens permettant d'apprécier les résultats :

1. Un test d'entrée sera effectué avec les apprenants pour évaluer leur niveau initial, suivi d'une évaluation intermédiaire de la montée en compétences, ainsi qu’à la fin de la formation.
2. À la fin de la formation, une attestation de formation leur sera délivrée, attestant de leur participation et des compétences acquises.
3. Un test LILATE (ou équivalent) sera proposé à l’ensemble des participants, ce test pouvant être réalisé auprès de l’un des partenaires de Pedagome.

Durée :

La formation se compose de 3 modules de 20h.

Suite à un test de positionnement, nous vous proposerons un parcours de 20h, 40h ou 60h.

Tarification :

Nous établirons un devis après s'être entretenu avec vous et à partir des résultats d'un test de positionnement.

Nos interventions en présentiel sont disponibles dans tout le département de la Moselle. Des frais peuvent s’appliquer en fonction de la localisation de l’apprenant ou du groupe d’apprenants.

Les frais de présentation à la certification LILATE (ou équivalent) seront intégrés à la facture finale.

Statistiques :

Taux d'achèvement : En cours d'évaluation

Taux de réussite : En cours d'évaluation